LPK PPM Al-Hadi Yogyakarta adalah lembaga pelatihan usaha dan bisnis yang berada di bawah naungan PPM Al-Hadi Yogyakarta. PPM Al-Hadi Yogyakarta sebagaimana umumnya pesantren yang ada di Indonesia telah berkiprah dalam menjaga dan meningkatkan mutu kehidupan bangsa. LPK PPM Al-Hadi Yogyakarta hadir untuk berkontribusi meningkatkan intelektualitas bangsa, pengembangan ilmu pengetahuan, serta ikut menyelesaikan persoalan-persoalan sosial-kemasyarakatan dan kebangsaan dengan spirit dan basis nilai keislaman tanpa tercerabut dari nilai-nilai luhur budaya bangsa.

Dengan berjalannya waktu, dunia begitu cepat berkembang. Masyarakat, pasar, dan negara mengalami transformasi besar-besaran. Sudah keniscayaan, globalisasi menghadirkan arena kompetisi antar-individu berbasis keunggulan sumber daya manusia. Yang survive adalah mereka yang berkualitas dan menguasai teknologi informasi. Ruang di mana keunggulan dan keberhasilan sekelompok orang, komunitas, kelompok, dan negara harus selalu dibayar dengan keterpurukan yang lainnya.

Dalam konteks pendidikan, jawaban terhadap semua tantangan di atas adalah kemampuan pesantren dan madrasah untuk menghasilkan generasi yang beriman-bertaqwa, berintegritas, berkemampuan pikir kritis, bertindak transformatif, dan memiliki soft-skill abad 21. Oleh karena itu, LPK PPM Al-Hadi Yogyakarta yang berdiri sejak tahun 2001, membuat pelatihan kerja dan pemberdayaan masyarakat yang mana menyiapkan baik santri maupun masyarakat umum memiliki keahlian kerja sesuai kebutuhan Dunia Usaha dan Dunia Industri (DUDI).

Fokus dari LPK PPM Al-Hadi Yogyakarta adalah mempertemukan expert dari industri terkait dengan murid pada usia produktif agar dapat memulai karir atau usaha secara profesional. Dengan mentor yang sekaligus praktisi profesional dapat memberikan dampak tersendiri, seperti gambaran industri secara menyeluruh, hardskill, dan softskill yang relevan. Metode pembelajaran yang ditekankan LPK PPM Al-Hadi Yogyakarta adalah long life learning, yang mana murid akan dibekali hardskill dan softskill yang cukup untuk menjadi bekal pengembangan karir secara mandiri, dan sekaligus koneksi dari mentor praktisi untuk membantu masuk ke industri.

Visi

• Menyiapkan sumber daya manusia usia produktif yang profesional, etis, relevan dan memiliki pemikiran kewirausahaan untuk Indonesia emas 2045.

Misi

• Membuat kurikulum berbasis kompetensi dan relevansi.
• Memberikan keterampilan pendidikan hard skill yang relevan dunia usaha.
• Membangun jiwa spiritual dan dan kewirausahaan murid pelatihan.
• Membangun profesionalisme dan integritas.
• Mengembangkan program pemberdayaan Masyarakat.

Struktur Organisasi

• Direktur Utama – H. M. Anis Mashduqi
• Direktur Operasional – Awani Sodad
• Direktur Humas – Ahmad Husaini
• Direktur Keuangan – Ulfatul Hasanah